电子科大财富电子上下齐心共同构建CEO摇篮
管理学院人本管理师生互动全面打造MBA品牌
－题记
8月18日，当我满怀憧憬、希望与梦想走进电子科大校园时，一股严谨治学、求实创新之风迎面扑来，整个空间时时处处都弥漫着信息时代激荡着的智慧电子、财富电子。我的心在愉悦中激昂，在激昂中彷徨：MBA就是一块大蛋糕、一桌满汉全席，我该从何处寻找突破口？我沉思了……19日，我终于知道：原来电子科大对2004MBA准备了三道大餐。
第一道大餐：英语集训
8月20日，为期20天的英语封闭式强化学习正式拉开帷幕，我们得知英语培训从2002年起就成为了电子科大每年MBA新生的入学序曲，虽然当前全国有很多MBA院校也开始了MBA新生的英语培训，但是唯有电子科大的MBA学生享有的是一道丰盛的免费大餐。整个培训由外国语学院副院长张扬教授亲自挂帅，旗下汇集了一批顶尖的英语教师。曾璐、庞慧、张丽、赖敏等用地道的英国（美国）英语口语讲出了生动形象的英语文化，激活了我尘封多年的英语细胞，我的大脑无时无刻不充斥着磁性的声音、美妙的旋律、多趣的风俗、迷人的国度，长久地、潜意识地、情不自禁地诱惑了我，我鼓足了勇气、胀红了脸、羞涩地低着头、从牙缝中迸出了三个字：“I love you, spoken English!” 从此，我便开始了英语口语操练生涯，我知道，电子科大已经治愈了我的哑巴英语，我现在可以丫丫学语了。在大餐中间，不能少了这样两道点菜：张扬老师的英语阅读与写作、唐懿梅老师的影视评论，他们讲解知识精辟独到、例证生动形象。虽然时间很短，但是由于老师方法正确、观点独特、要领到位、教学有方，我明显产生“恨英语、怕英语、学英语、爱英语、想英语”的英语学习链，一如回归恋情时代，从头到脚、从里到外，无一处不熨贴，不清爽、不精神。尽管天天是英语，没有休息日，每天早中晚，全都吃大餐。我却不腻不厌不反胃。12年学英语，8年工作却用不上英语，而今英语能力居然犹如处子，真不可思议！现在想来，实为可笑可叹可悲。找回自我，就在第一道大餐，就在电子科大！
第二道大餐：素质拓展
9月10-14日，电子科大2004MBA开始了第二道免费大餐－素质拓展训练。来到经典现代生存训练中心基地，我十分兴奋，毕竟8年的警察生涯业已过去，现在再也没有每年一次的集训了，队列、擒拿、射击均成昨日黄花，只有这里，还能让我再次体验超越自己的那份豪情，那种自信。破冰、背摔、单杠、独木桥、孤岛求救、团队协作、集体创新等训练项目，加上每一个项目后教练深刻的分析、独到的见解、生动的语言、广博的知识，无不给人启示、让人深思，MBA、职业经理人、企业家需要的不正是信念、勇气、诚信、冷静、自信、团队精神？拓展训练，的确是一场及时雨，它给管理者一份厚礼，那就是：相信自我，激活自我，超越自我；构建团队，协调沟通，创造奇迹。现代训练一小步，管理理念一大步！
第三道大餐：入学教育周
如果说英语集训为MBA新生入学后在双语教学上提供了消除语言障碍的技能技巧，素质拓展则在MBA新生寻找自我、磨砺自我、塑造自我方面提出了新的思索，那么，入学教育周（16-19日）却是一桌满汉全席：既有传统的保健类食品－开学典礼、学校学院及课程介绍、《学生手册》学习、校园巡游、健康知识讲座，又有满汉地方特色大菜－《高层管理者的心理辅导》、《企业伦理》、《如何做好职业生涯发展》、《长处管理与长处发展》、《通信网络的发展》等专题讲座，还有满汉交流菜－迎新酒会、MBA联合会及MBA成都同学会招新、新老生交流的Johnnie Walker Black Label“品味之旅”……道道菜配料合理、做工精细、口味纯正、广获好评。一周下来，我明显感到电子科大MBA的培养理念、经理人内涵、课程学习、时间安排、职业规划……节约了时间、清醒了认识、端正了态度、选择了捷径。有多少MBA院校能安排出这么豪华、配菜这么合理的人间盛宴，我想，唯有电子科大，如果继续在前进中改进、在改进中创新、在创新中发展，电子科大MBA离一流MBA还会远吗？
一个月是短暂的，但一个月又是多么让人回味、珍惜，如果说北大清华MBA是一位珠光宝气、雍容华贵的少妇，那么电子科大MBA就是一位秀外慧中、素衣淡妆的新娘，借着沉稳内敛、厚积薄发的能量，定能拨开云雾笑看另一方！
选择电子科大，追梦无悔人生！
（2004MBA 刘晓斌）
2004-9-20
